Aktuelle Tendenzen in der Personal-beschaffung

No matter what happens with the economy, the pressures to attract and retain talent aren’t going away. We explore the highlights from the new Greenhouse Candidate Economic Sentiment report, which shares insights into candidate trends such as flexible work expectations, value alignment with the company and much more.

Die Menschen an erster Stelle zu stellen ist eine tolle Idee und sicherlich längst überfällig. Ich bin neugierig geworden und wollte verstehen, warum momentan der Fokus darauf stand. Ich wollte besser verstehen, welche weitreichenden Verschiebungen in der Arbeitswelt stattfinden, wie die Pandemie diese bestehenden Trends beschleunigte und warum Top-Talente in den Unternehmen arbeiten wollen, die ihre Mitarbeiter*innen an erster Stelle stellen.

Was ist das Geheimrezept einer hervorragenden Führungskraft? Wie viele von uns wissen – sei es aus der Forschung oder aus eigener Erfahrung – gehören dazu in der Regel ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Selbstbewusstsein, Integrität und Einfühlungsvermögen. Aber welche Ratschläge kennen, leben und verwirklichen außergewöhnliche Führungskräfte, die sowohl für das Leben ihrer Mitarbeiter*innen als auch für den Gewinn den größten Unterschied machen? Auf diese Frage wollte ich eine Antwort finden, als ich vom 20. bis 24. Juni 2022 in Cannes, Frankreich, am Cannes Lions International Festival of Creativity teilnahm. Ein Ort, an dem es von unglaublichen Führungskräften und den klügsten Köpfen der Werbe- und Geschäftswelt nur so wimmelt.

Wir haben tolle Nachrichten: Am 7. Juli hält Greenhouse auf der RecFEst UK in Knebworth einen Vortrag über Talent Makers. Lernen Sie das Team kennen, treffen Sie neue Leute, erhalten Sie Einblicke in die Personalbeschaffung und gönnen Sie sich einen Cocktail an der Cocktail-Bar. Hier erfahren Sie mehr.

Um auf dem umkämpften Talentmarkt von heute Erfolg zu haben, muss das Kandidaten-Sourcing ein wesentlicher Bestandteil Ihrer Personalbeschaffungsstrategie sein. Nur so können Sie das Interesse hochqualifizierter Bewerber*innen auf sich ziehen und diese ansprechen. Deshalb haben wir diese Liste zusammengestellt, in der wir beschreiben, was Sie zur Optimierung Ihrer Kandidaten-Sourcing-Strategie wissen müssen.

Die preisgekrönte Schauspielerin, Produzentin und Aktivistin Laverne Cox spricht über die einzigartigen Herausforderungen auf ihrem Weg zu Weiblichkeit, beruflichem Erfolg, Selbstakzeptanz und Liebe.

Seit unserer letzten Open-Präsenzkonferenz im Javits Center in New York sind schon wieder drei Jahre vergangen – und die diesjährige Open-Konferenz war besser denn je. Egal ob Sie persönlich anwesend waren oder sich uns virtuell zugeschaltet haben – es waren zwei ereignisreiche Tage voller wichtiger und hilfreicher Lerninhalte, Podiumsdiskussionen und Live-Workshops. Und Hundebabys. (Ja, Sie haben richtig gelesen.)

Wenn Sie ein starkes, produktives Team aufbauen wollen, sollten Sie das Engagement der Mitarbeiter*innen und deren Bindung priorisieren. Um loszulegen, finden Sie hier vier wichtige Faktoren, die ganz oben auf Ihrer Liste stehen sollten.